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¿Qué es DHL?

DHL, es una empresa que se encarga de empaquetar objetos desde el año 2002. Con sede principal en Alemania. Fundada en 1969, San Francisco, California por Adrian Dalsey, Robert Lynn y Larry Hillblom.

Inicios

Originalmente la empresa empezó como una transportadora marítima de bienes en 1960, la mayoría de las veces sus servicios no eran eficientes . Por lo general, los documentos de carga llegaban mucho después que la carga (ya que estos viajaban también por mar), ocasionando acumulación de los contenedores en los puertos. Sus fundadores tuvieron la brillante idea de transportar estos documentos anticipadamente de forma aérea, para que los trámites aduaneros se agilizaran mucho antes de que el barco con los bienes llegara al puerto. Logrando que el tiempo de descarga se redujera, por lo cual la empresa logró ahorrar mucho dinero. La empresa solía regalar pasajes aéreos a cuyos pasajeros estuvieran dispuestos a transportar dichos documentos de negocios. Esta idea revoluciono la industria por completo. Cronología de crecimiento:

1970, DHL experimentó un enorme crecimiento. Se introdujo al Este de los Estados Unidos expandiéndose hacia el Pacífico.
1974, establece su sede europea en Londres.
1977, se hace presente en Oriente.
1978, abre oficina en Alemania.

Áreas de trabajo en DHL

DHL EXPRESS
POST – ECOMMERCE PARCEL (PEP)
DHL SUPPLY CHAIN
GLOBAL BUSINESS SERVICES
DHL CUSTOMER SOLUTIONS & INNOVATION
DHL GLOBAL FORWARDING, FREIGHT

Ofertas de Trabajo DHL México 2018

Supervisor
Coordinador
Técnico
Gerente General
Ingeniero
Transportista
Montacarguista

COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS

La compensación que recibas dependerá de una serie de factores, especialmente tu rol, tu desempeño y tu ubicación.

Usando una evaluación de trabajo sistemática, proporcionan una estructura de compensación justa y equitativa dentro del grupo. Como era de esperar, tu salario se basará en tus responsabilidades, qué tan bien las lleve a cabo y el valor que le da al negocio. Sin embargo, también dependerás de las leyes nacionales, las condiciones del mercado local y, cuando corresponda, los convenios colectivos existentes.

Cuando se trata de beneficios, depende en gran medida de dónde te encuentres. Aquí hay una descripción general de algunos de los beneficios que ofrece la empresa.